為充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)和預(yù)防失業(yè)的功能,穩(wěn)定就業(yè)崗位,武漢市出臺一項政策,對用人單位開展轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置實行補貼。
武漢市人力資源與社會保障局日前出臺的用人單位職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置補貼辦法規(guī)定,用人單位內(nèi)部職工進行轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置,可向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申請轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置補貼。同一用人單位,每兩年可申請一次轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置補貼。
用人單位申請轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置補貼,應(yīng)同時具備以下條件:全員參加失業(yè)保險2年以上并足額繳納失業(yè)保險費;申請年度前兩年沒有人員失業(yè)(本人自愿解除勞動合同、協(xié)商一致解除勞動關(guān)系、終止勞動合同、違法違紀被開除的人員除外);轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置真實有效。
據(jù)介紹,轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)安置補貼標準根據(jù)不同情況分為三檔,分別為400元/人、600元/人和800元/人。補貼總額最高不得超過該用人單位上年度失業(yè)保險繳費總額的30%。
來源：新華網(wǎng) 編輯：于姝楠
